SYSTEMISCHE ORGANISATIONSBERATUNG & KONZEPTIONELLES

 

Ziel­grup­pe

Bildungseinrichtungen, Organisationen, Unternehmen, Verwaltung

 

In­hal­te

Curricula, Personalentwicklung, Veränderungsstrategien, verschiedenste strukturelle Maßnahmen

Unterstützung, Beratung & Begleitung bei ...

 

. . .  der Optimierung bisheriger Strukturen und Prozesse in Organisationen, Verwaltung und sonstigen Einrichtungen

. . .  der Weiterentwicklung vorhandener Verfahren zur Vorbereitung der Mitarbeitenden auf neue Anforderungen

. . .  der Entwicklung neuer Strategien für besondere Organisationseinheiten

. . .  der Veränderung oder Neuentwickung und Implementierung von

  • per­so­nel­len oder struk­tu­rel­len Maß­nah­men im Bereich Vielfalt & Diversity sowie Interkulturelles für Bildungseinrichtungen, Organisationen und Verwaltung
  • neuen Lehr- und Prü­fungs­for­ma­ten an Hochschulen und anderen Bildungseinrichtungen
  • Curricula/Lehrplänen an unterschiedliche  Schultypen

Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in Kooperation mit KeHa Consulting.

Für weitere Informationen oder ein individuelles Angebot, schreiben Sie mir bitte eine E-Mail.

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